为认真贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》和中共山东省委办公厅、山东省人民政府办公厅《关于进一步加强和改进离退休干部工作的实施意见》精神以及学校第三次党代会提出的目标任务和思路举措，牢牢把握为党和人民的事业增添正能量的价值取向，提高思想认识，加强政治引领，完善管理服务，提供有力保障，进一步加强和改进我校离退休工作，激励广大离退休职工为加快实现百年强校的宏伟目标贡献智慧和力量，提出如下实施意见。
一、进一步提高对做好离退休工作的思想认识
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神，进一步提高对做好离退休工作的认识，牢牢把握离退休工作的正确政治方向。
（一）树立全局意识
离退休工作是学校工作的重要组成部分，是科大事业发展高铁动车组的重要环节，事关学校改革发展和安全稳定大局。做好这项工作，有利于调动全校上下的积极性、创造性；有利于传承科大文化、弘扬科大精神、讲好科大故事；有利于加快实现百年强校的奋斗目标。广大师生员工特别是各级领导干部，一定要从全局和战略的高度出发，充分认识做好离退休工作的重要性，增强做好离退休工作的自觉性。
（二）强化资源意识
习近平总书记指出，“老干部是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量”。广大离退休职工是集政治、知识、技术、经验于一体的人才资源，是学校的宝贵财富。要紧密结合办学过程中青年学生思想政治教育、教学改革、校园文化传承、科技创新与成果转化等各个方面，以多种形式开发利用好这一宝贵资源，使其成为促进学校改革、发展和建设的一支重要力量。
（三）增强服务意识
关心离退休职工的生活、工作、学习，是学校各级党组织义不容辞的责任。要继承发扬我校长期以来形成的尊老敬老好思想、好作风、好传统，深入了解离退休职工的诉求，切实承担起关心、关爱离退休职工的责任，不断提高他们的生活质量，使广大离退休职工老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为。
二、进一步增强对离退休工作的政治引领
（一）提高政治站位
习近平总书记指出，“离退休老干部工作是非常重要的工作，在我们党的工作中具有特殊重要的地位，是中国共产党党的建设特色”。要始终把政治建设摆在首位，把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为离退休工作的头等大事，引导离退休职工提高政治站位，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，要深入学习、学深悟透，武装头脑、指导行动，努力做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者。
（二）加强思想政治教育
要把离退休职工思想政治教育纳入学校整体工作，统筹部署，抓好落实。认真组织开展 “不忘初心、牢记使命”主题教育，引导离退休职工珍惜光荣历史、不忘革命初心、永葆政治本色；加强党支部建设，严格离退休党组织生活，落实“三会一课”等制度，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为做好离退休工作提供坚强的组织保障；加强日常教育，弘扬社会主义核心价值观，注重家教家风，发扬光大中华民族传统家庭美德。通过强有力的思想政治教育使离退休职工精神上不滑坡、思想上不落伍、行动上不掉队，争做学校改革发展事业的拥护者、支持者、参与者，增添正能量。
（三）加强纪律建设
组织离退休党员认真学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律和廉洁纪律；深入学习国家法律法规，做遵守宪法和法律的模范。坚持正确的政治立场、政治方向、政治原则、政治道路，做到退休不褪色，离岗不离党。在有关讲座、论坛、刊物出版、企业社团兼职、继续从业等方面做守纪律、讲规矩的表率。
三、进一步完善离退休职工管理服务体系
（一）实施“双重归属”管理
离退休职工“双重归属”管理即离退休工作处与离退休职工原工作单位共同承担离退休职工教育、管理和服务职责。
离退休工作处主要负责离退休工作的协调、指导与服务。制定离退休工作规划；贯彻落实党和国家的离退休工作方针和政策；及时向离退休职工通报学校发展情况，向学校反映离退休职工的意见和建议；组织开展有益于老年身心健康的各项文体活动，积极推进文化养老工作；搭建老有所为平台，充分发挥离退休职工在学校建设发展中的独特作用；协调重大节日集中走访慰问离退休职工及负责日常生病住院探视；协调配合家属及相关部门单位认真做好去世离退休职工的后事；加强离退休职工的教育管理，做好日常服务工作。
离退休职工原工作单位协助离退休工作处开展工作，主要负责落实工作通报制度和离退休职工谈话沟通制度；定期开展走访慰问；力所能及地解决离退休职工存在的实际困难，对生病住院、家庭遇到突发性变故的离退休职工，应及时探望，协助家属处理去世离退休职工的后事。
责任双方要按照分工履职尽责，密切配合，做到无缝对接，积极主动地做好离退休工作，使离退休职工增强归属感，获得幸福感。
（二）落实政治生活待遇
根据上级有关规定，认真落实离退休职工的政治待遇和生活待遇。进一步完善阅读文件、听取报告、参加会议活动、参观考察、情况通报等制度；建立健全离退休职工共享经济社会发展和学校改革发展成果机制，确保离退休职工各项生活福利待遇落实到位；努力为离退休职工解决工作、学习和生活中的实际困难。
（三）健全联系沟通机制
健全和完善校领导、原工作单位、离退休处工作人员等各层面联系离退休职工制度，全方位关心关爱老同志。校领导或有关部门负责同志要定期向离退休职工通报学校有关情况，认真听取离退休职工的意见和建议，重大事项随时通报，注重加强与异地居住的离退休职工的联系，让离退休人员及时了解中央大政方针和上级组织决策部署，了解学校改革发展各项重大举措。
（四）加强文化养老建设
根据国家政策要求，积极推进文化养老，完善各类群众团体组织，积极搭建老有所为平台。以开展丰富多彩的文体活动为依托，以发挥正能量、展示阳光心态为主旨，以满足离退休职工精神需求为基础，带领、组织、引导离退休老同志培养爱好、发挥特长、展示魅力，推进文化养老建设。
四、进一步为离退休工作提供有力保障
（一）加强组织领导
学校成立离退休工作领导小组，各二级单位党组织根据工作需要成立相应工作小组，明确一名负责同志分管本单位离退休工作。学校离退休工作领导小组要充分发挥指导和协调作用，定期研究离退休工作中的重大问题，离退休工作部门和离退休职工原所在单位按照“双重归属”制度要求，通力协作，密切配合，构建上下联动、齐抓共管的工作格局。
（二）加强离退休工作队伍建设
要建设一支忠诚敬业、服务奉献、务实清廉的离退休工作队伍，打造服务型离退休工作机关。全体离退休工作人员要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉加强党性修养，切实增强政治意识、大局意识、宗旨意识、责任意识，以满腔热情和深厚感情为离退休职工服务。
要把政治素质好、工作能力强、作风过得硬、热爱离退休工作的同志选配到离退休工作部门;不断改善离退休工作队伍结构;加强离退休工作人员的业务学习与培训，积极开展调查研究,探索离退休工作的新内容、新途径、新方法，不断提升业务能力。
重视离退休工作人员的成长进步，切实从政治上、工作上、生活上关心他们。加强离退休工作人员作风建设和职业道德建设，树立和展示离退休工作人员的良好形象，不断提高服务质量和管理水平。
（三）完善条件设施
全校各级党组织要积极践行以人为本的理念，切实增强服务意识，改进和完善服务方式，推进离退休工作信息化、规范化、精准化建设。要针对离退休职工的精神文化需求，不断加大经费投入，以期解决活动场地不足、活动设施落后、各校园发展不平衡的问题。
中共山东科技大学委员会
2019年9月12日
